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溫嶺大溪派出所:“四舉措”強化隊伍紀律作風教育
發布日期:2019-11-11 信息作者:謝慧遠

今年以來,大溪派出所扎實開展落實“四項措施”,深入推進隊伍紀律作風教育,確保隊伍思想認識到位、教育警示到位、制度落實到位,著力打造一支鐵一般的公安隊伍。
    一、加強風險排查。認真貫徹落實全面從嚴治黨治警十項措施的規定要求,狠抓嚴紀工程,鍛造一流隊伍,對全所民輔警開展隊伍常態化風險隱患滾動排查。針對排查出來的問題不足,所領導及時召開會議,深入研判分析、細化工作措施、明確職責,以掛圖銷號的方式進行整改。
    二、強化警示教育。利用“學習強國”平臺,結合“固定黨日”活動、集中學習教育、每周例會等形式,組織民警、輔警開展集中學習和自主學習,不斷健全完善學習制度,提高思想認識。同時,該所認真組織觀看《警鐘》等警示教育片,學習各類違規違紀通知通報,再次重申“槍、車、酒”紀律規定及領導干部“一崗雙責”,嚴格落實日常考核記分,并將日常紀律作風檢查情況與個人的績效考核掛鉤,切實增強拒腐防變能力,做到警鐘長鳴、防微杜漸。
    三、進行全面檢查。嚴格按照《公安機關人民警察內務條令》等要求,對全所按樓層進行衛生包干,確保辦公環境衛生干凈整潔,宿舍物品放置規范有序。全所民警、輔警樹立“人人是窗口,個個是形象”理念,工作時間按規定穿著警服,保持警容嚴整,塑造公安良好形象。值班大隊長每日進行對每日內務情況、出勤到崗情況、巡邏處警情況、窗口服務情況、辦案區情況及警用車輛管理等方面進行檢查,對出現問題的民警、輔警進行談話誡勉,并制定改進措施,不斷提高隊伍作風建設水平。
    四、開展談心交流。該所依托日常談心談話工作,及時掌握民警及輔警在工作與生活中遇到的各類困難,并按照組織協調、全警動員等形式,為隊伍成員解決切實困難,在隊伍中形成“一方有難、八方支援”的良好氛圍,有效解決民警與輔警的后顧之憂,為更好投入工作打下堅實基礎。

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